为落实“党建引领、服务学生”理念，10月24日中午，机电学院学生党支部联合创新就业部在航空楼204举办“模拟面试暨面试经验分享会”。活动面向2023、2024级学生，由机电学院就业助理黄浩勋主持，毕业班辅导员党员全程参与，通过沉浸式体验与精准指导，为同学们的职业生涯发展提前注入红色动能。

活动坚持“党建+就业”双融双促，采用“实战模拟+经验分享”双轨模式，把组织力转化为育人力。模拟面试环节紧扣真实求职场景，设置与专业高度匹配的岗位，由党员教师和就业助理担任面试官，通过结构化提问、无领导小组讨论等形式，全面考察并锤炼学生的专业素养与临场应变能力，形象化地把“支部建在面试场上”。

在经验分享环节，毕业班辅导员党员冯杰、兰继航结合往年优秀校友案例，深度讲解“STAR法则”等面试核心技巧，引导同学们认识到面试是能力与价值观的双向选择，并针对模拟面试中的自我介绍进行“一对一”打磨，强调党员素养与职业素养同频共振。就业助理黄浩勋则从用人单位视角系统剖析不同性质单位的招聘特点，为同学们勾勒清晰“求职地图”。

参与活动的学生党员、入党积极分子纷纷表示，这场“及时雨”不仅让大家在真实压力测试中看清优势与短板，更深刻体会到“一个党员就是一面旗帜，一次面试就是一次党性锻炼”，对未来学习与求职规划有了更明确的方向。

本次主题党日活动是机电学院学生党支部落实学院党委“红色引擎”就业支持计划的具体举措。下一步，机电学院学生党支部将持续推出“党员先锋岗”“校友党员面对面”等多元化就业指导活动，切实把党建优势转化为发展优势，为学生职业生涯发展奠定坚实基础。（机电学院 蒋维 兰继航 供稿 许文斌 审稿）

模拟面试现场

已签约学生分享面试实战经验